MEHNAT JAMOALARIDA IJTIMOIY-PSIXOLOGIK NIZOLARNI KONSTRUKTIV BOSHQARISHDA RAHBAR KOMPETENSIYALARINING O‘RNI

Authors

  • Eshboyev Shoxruz Xon Farxodovich Author

Keywords:

mehnat jamoasi, ijtimoiy-psixologik nizo, konstruktiv boshqaruv, rahbar kompetensiyasi, mediatorlik, kommunikatsiya, tashkiliy muhit

Abstract

Mazkur tezisda mehnat jamoalarida yuzaga keladigan ijtimoiy-psixologik nizolarni konstruktiv boshqarishda rahbar kompetensiyalarining ahamiyati yoritiladi. Nizolarni faqat bartaraf etilishi lozim bo‘lgan salbiy holat sifatida emas, balki boshqaruv qarorlarini takomillashtirish, xodimlar o‘rtasidagi muloqotni kuchaytirish va jamoaviy samaradorlikni oshirish imkoniyati sifatida talqin qilish zarurligi asoslanadi. Tezisda rahbarning kommunikativ, emotsional, mediatorlik, refleksiv va adolatli qaror qabul qilish kompetensiyalari nizo jarayonini konstruktiv yo‘naltirishning muhim sharti sifatida tahlil qilinadi.

Author Biography

  • Eshboyev Shoxruz Xon Farxodovich

    Buxoro xalqaro universiteti tayanch-doktoranti

References

Downloads

Published

2026-06-17

Issue

Vol. 32 No. 3 (2026): Ta'limning zamonaviy transformatsiyasi

Section

Articles